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看点3“负面清单”管理医疗机构禁止过度医疗此次《行动计划》还提出对医疗机构实行严格“负面清单”管理，列出多项“禁令”。例如，不得发生分解诊疗和过度医疗行为。医疗机构应当根据患者病情合理开展各项服务，不得分解诊疗和过度医疗。不得出现分解处方、分解检查、分解住院、不合理增加诊疗项目、“术中加价”等行为。

此外，靠牌照吃饭之后的日子过去之后，不少支付平台正在为将来做足筹划，例如认为支付机构可以在服务实体经济和中小商户上发挥更大的作用，或者通过和其他持牌金融机构合作，在供应链金融和消费金融等领域能一起给商家提供更好的营商环境，以及开拓产业互联网的支付场景，将中国经验复制到境外等，不失为一种积极而清醒的态度。

对此，刘晓利强调，经费在衡阳市没有问题，除了省厅给的资金外，其他的财政兜底，市政府领导态度非常明确，市委常委、常务副市长廖健指示财政部门在水站建设资金上给予大力支持，确保资金；站点的运营，财政也给予保障。从任务最重到进展最快 衡阳为水站建设开辟“绿色通道”

他在电视转播谈话中表示，“我们正在调查此案幕后黑手是谁。”他还表示，政府在几个小时后将提供更多讯息。据报道，这起爆炸案发生在5日中午，地点距离雷伊汉勒区长办公室不到1公里。土耳其媒体播出的画面显示，爆炸的汽车冒出火花和浓浓黑烟，消防人员奋力灭火。

舒尔茨回来后的第一个决策是让全美国7100家门店停业。“我们公司使咖啡师养成了坏习惯。”他说。“如果咖啡流得太急，就像水从水龙头流出的那样口感寡淡。”2008年2月某个星期二的下午5点半，所有顾客被礼貌地请出星巴克的大门，员工们开始观看培训短片。舒尔茨出现在店内培训短片的结尾，告诉人们，“如果浓缩咖啡的味道不是很好，我允许你们倒掉，重新调制。”

舒尔茨推迟了自己宣布离任的消息。他亲自和那两名黑人顾客见面，向他们道歉。随后，星巴克曾在某一天下午关闭了8000家门店，对员工进行反种族偏见培训。随后星巴克还宣布，客人可以使用洗手间以及其他座位区域，无论消费与否。“虽然这不会解决种族歧视问题，但我确实认为这是正确的做法，”舒尔茨当时表示。